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[判断题]
区分冲突是功能正常的还是功能失调的指标是群体的工作绩效。（)
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第3题
在一个组织中，可能会在成员之间，成员和客户之间发发生冲突。那么组织应当如何看待存在的冲突现象（）
A.冲突会引起组织成员的工作紧张，增加工作压力，因此应降低冲突水平提升群体绩效
B.为避免所有冲突，提高组织和群体的工作绩效，组织管理者必须设法消除冲突
C.冲突时组织功能失调的结果，应当引起组织管理者的高度重视并予以消除
D.冲突无法避免，善于维持一定的合理冲突，会促使组织成员形成一种监督、自律意识
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