题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
收展员取得筹备展业区的资格，不包括（）
A．现职级收展六级（含）以上
B．本人直增5人（含）以上
C．正式收展员2人以上
D．通过展业区主任晋升考试
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.3个月
B.6个月
C.9个月
更多“收展员取得筹备展业区的资格，不包括（）”相关的问题
第2题
准收展员按月滚动进行考核与职级调整，达到晋升收展员条件的即予晋升。除（）外，其他各职级人员按季度进行职级考核与职级调整，每年1、4、7、10月为考核月
A．收展员 观察期收展员
B．收展员 准收展员
C．观察期收展员 准收展员
D．收展员 观察期收展员 准收展员
第4题
下列关于区主任辅导奖金，描述正确的是（）
A．展业区新人由试用展业员转正，核发辅导奖金200
B．展业区新人由试用展业员转正，核发辅导奖金300
C．展业区新人由试用展业员转正，核发辅导奖金500
第5题
准星导师的选拔条件（）
A.与公司签订保险代理合同满3个月以上的业务主任、收展员以上职级
B.与公司签订保险代理合同满6个月以上的业务员、准收展员以上职级
C.与公司签订保险代理合同满3个月以上的业务员、准收展员以上职级
D.与公司签订保险代理合同满6个月以上的业务主任、收展员以上职级
第9题
收展员职级晋升组经理职级中不属于考核条件的（）
A.最近三个月个人保单综合续收率达95%
B.参加组经理晋级培训并考试合格
C.通过主管组合测评和培训考试
D.任收展员及以上职级满3个月
第11题
关于职级考核，以下说法正确的是（）
A.金质/银质高级组经理考核不能维持，如满足高级组经理维持条件，则正常降为高级组经理
B.收展员达不到职级维持条件，直接降级为准收展员
C.准收展员签约后3个月内不能晋升为收展员，则推荐职级为合同终止
D.首次晋升的组经理（含金质组经理及银质组经理）达不到本阶段维持考核条件的，但达成首次晋升组经理维持考核标准的，可维持组经理职级
热门考试
全部 >
