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[判断题]
Y理论认为“多数人天生懒惰，尽可能逃避工作”。（)
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A.X理论
B.Y理论
C.Z理论
D.双因素理论
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第1题
认为多数人天生是懒惰的，他们都尽可能逃避工作;多数人都没有雄心大志，不愿负任何责任，而心甘情愿受别人的指导等观点是()。
认为多数人天生是懒惰的，他们都尽可能逃避工作;多数人都没有雄心大志，不愿负任何责任，而心甘情愿受别人的指导等观点是（)。
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第3题
美国心理学家麦格雷戈的X理论"对人性的基本假设包括（)。
A.多数人天生是懒惰的,他们尽可能逃避工作
B.多数人都没有雄心大志,他们不愿负任何责任
C.多数人的个人目标和组织的目标是一致的
D.多数人于工作都是为了满足基本的生理需要和安全需要
第4题
“经济人”假设认为多数人天生是懒惰的，他们工作是为了满足其生理与安全需要，他们尽量逃避工作，不愿意承担责任，甘心听人指导，所追求的个人目标与组织目标总是相矛盾。因此认为相应的管理方式应该是
第6题
X理论的基本观点包括（)。
A.多数人天生就是勤奋的，尽可能多做的些工作
B.多数人都是胸无大志，不愿负责任
C.多数人的目标和组织的目标是统一的
D.多数人从事工作得目的在于满足基本的生理需要和安全需要
E.人大致分为两类，大多数属于被管理者
第7题
张护士长认为人并非天生懒惰,要求工作是人的本能。所以,在管理工作中应注意工作内容与个人能力的匹配情况。张护士长的工作思路的理论依据是（)
A.X理论
B.Y理论
C.A理论
D.B理论
E.C理论
第8题
科学管理之父泰罗认为，人生来就是懒惰的，只要有可能就会逃避工作;绝大多数人必须加以强迫、控制、指挥，以惩罚相威胁，使他们为实现组织目标而付出努力，这是典型的（)。
A.A.X理论
B.B.Y理论
C.C.超Y理论
D.D.Z理论
第9题
下列关于“经济人”的说法不正确的是（)。
A.多数人生来就是懒惰的，都想尽量逃避工作
B.愿负任何责任，不容易受他人影响，不容易盲从，也不缺乏自制力
C.多数人干工作是为了满足温饱
D.人可分为两类：被管理者/管理者
第10题
"经济人"假设认为多数人天生是懒惰的，他们工作是为了满足其生理与安全需要，他们尽量逃避工作的，不愿承担责任，甘心情愿听人指导，所追求的个人目标与组织目标总是相矛盾的。因此认为相应的管理方法应该是（）
A.必须用强制办法迫使其为组织目标去工，用金钱和地位刺激他们
B.关心人、体贴人、致力于建立融洽的人际关系
C.采用集体奖励、鼓励交流与沟通
D.帮助人们克服自我实现过程中遇到的障碍
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