题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

HRSSC建立完善的内部运营监督体系,不包括以下哪个措施()

A.标准作业程序

B.服务水平协议

C.内部员工培训

D.关键绩效指标

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“HRSSC建立完善的内部运营监督体系,不包括以下哪个措施()”相关的问题

第1题

以下关于内部监控体系的说法,错误的有()

A.服务水平协议会根据客户需求定期改进

B.标准作业程序是一次性的标准化文件

C.考核HRSSC主要看其服务质量和流程效率

D.HRSSC提供的服务都应该进行量化

点击查看答案

第2题

作为一名新入职的员工,最先接触的内部监管程序可能是()

A.标准作业程序

B.服务水平协议

C.企业价值体系

D.关键绩效指标

点击查看答案

第3题

内部审计对内部控制建立与完善作用主要体现在()。

A.完善内部控制系统

B.建立有效的内部控制系统

C.建立可行的内部控制系统

D.建立完美的内部控制体系

点击查看答案

第4题

以下选项中()不是建立KPI指标体系的作用?

A.衡量客户服务水平的高低

B.考核内部业绩体系的依据

C.提供分供方绩效的考核标准

D.进行战略制定的前提

点击查看答案

第5题

管理标准现代化包括:实行企业管理标准现代化作业,建立()为主体,包括管理标准和工作标准的企业标准化体系。建立健安全保证体系。建立完善的质量管理和质量保证、监督体系,建立完善的环境保护体系。
管理标准现代化包括:实行企业管理标准现代化作业,建立()为主体,包括管理标准和工作标准的企业标准化体系。建立健安全保证体系。建立完善的质量管理和质量保证、监督体系,建立完善的环境保护体系。

点击查看答案

第6题

HRSSC服务水平优化、运营效率提高主要依靠的是()

A.技术推动

B.经验积累

C.流程简化

D.理论发展

点击查看答案

第7题

员工培训的基本程序不包括()。

A.评估需求

B.建立培训目标

C.培训

D.访谈

E.效果评价

点击查看答案

第8题

选择供应商的长期标准不包括评估供应商的()。

A.财务状况

B.整体服务水平

C.质量体系

D.内部组织与管理

点击查看答案

第9题

以下职能通常由HRSSC承担的有()

A.员工投诉与咨询服务

B.人事档案与劳动合同管理

C.员工培训

D.薪酬福利发放

点击查看答案

第10题

以下哪个不是最新食品安全法的特点()。

A.完善统一权威的食品安全监管机构

B.突出预防为主、风险防范,建立最严格的法律责任制度

C.补充、完善了质量技术监督等行政执法部门的强制性措施

D.突出食品安全制度共治体系

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信