题目内容
（请给出正确答案）
A.单工资类别
B.多工资类别
C.两个工资类别
D.以上都不是
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第1题
A.企业在不同地区设有分支机构，而工资核算由总部统一管理。
B.企业按周发放工资，月末需要统一核算。
C.企业存在不同类别的人员，不同类别人员工资发放项目不同，计算公式不同，但需要进行统一工资核算管理。
D.企业使用多种货币发放工资。
第2题
A.多个工资项目
B.两个人员类别
C.两个工资类别
D.工资套参数为多工资类别
第3题
A.只能在单工资类别账中使用。
B.只能在多工资类别账中使用。
C.单工资类别账和多工资类别账中均可以使用。
D.单工资类别账和多工资类别账中均不能使用。
第7题
A.所选工资类别中的币别、人员编号长度可以不一致。
B.系统默认汇总的工资类别编号为"999"。
C.每次进行工资类别汇总前需重新设置计算公式。
D.如为第一次进行工资类别汇总，需在被汇总工资类别中设置工资项目计算公式。
第9题
A.汇总工资类别不能进行月末结算。
B.所选工资类别中必须有汇总月份的工资数据。
C.必须在关闭工资类别时才可用。
D.即使本月有新增工资类别，也无需再设置汇总工资类别的计算公式。
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