双因素理论是指（）

A.人和物的因素

B.信息与环境的因素

C.保健因素与激励因素

D.自然因素和社会因素

A、保健因素

B、激励因素

C、外在因素

D、内在因素

A.安全因素

B.心理因素

C.激励因素

D.环境因素

A、激励因素

B、物质因素

C、心理因素

D、理想因素

A.信息因素和环境因素

B.保健因素和激励因素

C.人的因素和物的因素

D.物质因素和精神因素

A.个人因素

B.保健因素

C.激励因素

D.其他因素

A.保健因素不能起到激励员工的作用

B.激励因素包括成就感、晋升、工作本身

C.保健因素包括别人的认可、人际关系、工资等

D.双因素理论又称激励一保健因素理论，认为激励因素和保健因素影响着员工的工作态度

A.激励因素

B.保健因素

C.鼓励因素

D.报酬因素

A.保健激励因素

B.自然社会因素

C.长期短期因素

D.直接间接因素