拔高型工作设计的理论依据是（)

A.赫兹伯格的双因素理论

B.人本主义

C.古典工业工程学与泰罗的科学管理思想

D.人类工程学

A.赫茨伯格的双因素理论

B.人本主义

C.人体工程学

D.古典工业工程学与泰勒的科学管理思想

A.人本主义

B.古典工业工程学与泰勒的科学管理思想

C.人体工程学

D.赫茨伯格的双因素理论

A.心理型

B.拔高型

C.优化型

D.卫生型

A.优化型

B.卫生型

C.促进型

D.心理型

A.马斯洛

B.赫兹伯格

C.麦克利兰

D.明茨伯格

A.人际关系

B.工作兴趣

C.获得赏识

D.责任

A.保健

B.勉励

C.X理论

D.Y理论

A.工作条件

B.工资

C.工作本身

D.成就

E.公司政策