人力资源是资源的一种，是以人为载体的资源，是存在于人体中以（)为具体表现的经济资源。

A.人力资源、专项技能

B.基础设施、过程的运行环境

C.监测和测量资源

D.组织的知识、技术和财务资源

E.岗位要求的能力

A.时效性

B.生物性

C.能动性

D.再生性

A.有形资源是一种十分重要的核心能力来源

B.企业的资源禀赋是其获得持续竞争优势的重要基础

C.企业协调、配置各种资源的技能属于企业的人力资源

D.有价证券和技术都属于企业的有形资源

A.无价资源

B.无形资源

C.能动资源

D.决定性资源

A.人具有意识，知道活动的目的，因此可以有效地对自身活动作出选择

B.人在生产活动中是支配其他资源的主导因素

C.通过对体能、知识、技能等的使用，可以创造更大的价值

D.人力资源在活动过程中是可以被激励的

A.有技能的人力资源是一切资源中最重要的资源

B.人力资本投资效益大于物力资源投资

C.教育投资是人力资本投资的主要形式

D.人力资本理论是经济学中的重大问题

A.科技资源

B.新兴资源

C.再生资源

D.人力资源

A.人力资源是第一资源

B.人力资源是第二资源

C.人力资源是第三资源

D.人力资源是第四资源

A.人力资源属于人类自身所特有，具有不可剥夺性

B.人一生下来就置身于既定的生产力和生产关系中

C.人力资源存在于人体之中，是一种活的资源

D.人力资源大部分属于非可再生资源

A.智力资源

B.科技资源

C.教育资源

D.知识资源