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[多选题]

纠正外部性所造成的资源配置不当的政策建议有()。

A.使用税收和津贴

B.企业合并

C.规定财产权

D.利率调节

E.制定行业标准

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第1题

目前西方经济学理论中解决外部性问题的对策有哪些()?

A.税收

B.补贴

C.企业合并

D.规定财产权政策

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第2题

影响薪酬管理的外部因素有()。

A.企业的竞争力

B.地区、行业薪酬水平的差异

C.企业制定的薪酬原则与策略

D.政府的宏观调控政策

E.国家法律法规

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第3题

法规、政策控制的手段包括()。

A.政府部门通过颁布和制定有关许可性或禁止性的法规、政策,对企业的经济活动施加直接影响

B.政府通过制定环境质量标准、规定厂商排污最大限额等手段控制外部性规模

C.政府采取禁止厂商倾倒化学废料,限期调整污染工业的生产布局,勒令厂商安装防污设备或改进生产工艺等措施,控制生产过程的外部性行为

D.通过扩大企业规模、组织一个规模足够大的经济实体,纠正外部性带来的效率损失

E.政府向具有负外部性效应的厂商主动减少排污量的行为给予相当于这一行为减少的边际外部成本的财政补贴,以鼓励厂商通过改进生产工艺、消除污染等措施,减少对环境的排污量

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第4题

以下选项中,属于人力资源供需匹配内容的是()

A.预测所依据信息的质量

B.企业决策者的意见和建议

C.确定净人员需求量

D.制定匹配政策

E.具体行动方案

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第5题

企业发放给员工的津贴可分为()。

A.地域性津贴

B.生活性津贴

C.劳动性津贴

D.补助性津贴

E.奖励性津贴

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第6题

以下对外部性的表述中,正确的是()

A.外部经济的存在,通常会使市场主体的活动水平低于社会所需要的水平

B.外部影响能促进市场机制有效地进行资源配置

C.外部性可以分为外部经济与外部不经济两种

D.由于存在外部性的影响,整个经济的资源配置也不可能达到帕累托最优状态

E.外部性的存在,在很大程度上是由产权不清晰引起的

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第7题

影响税收计划的特殊因素有()。

A.新出台政策

B.新投产项目

C.停产或破产企业

D.欠税无法收回

E.重大自然灾害造成的税收减收

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第8题

生育基金的征收反映了税收的()职能。

A.获取国家财政收入

B.协调资源配置

C.调节贫富差距

D.反映和监督

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第9题

政府制定的对行业及企业有直接约束和影响的政策法令,也是企业行政管理的微观环境因素。()
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第10题

国民经济和社会发展规划的功能有()

A.综合协调功能

B.信息导向功能

C.政策指导调节功能

D.市场监管功能

E.引导资源配置功能

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