教师在上个考核周期因上课迟到被学生举报，影响了上个考核周期的绩效评价，但在此次考核周期内没有出现问题，却因为上次事故而影响了其绩效考核。这是考核中的（)。

A.考核的目的

B.被考核的职位

C.被考核的工作性质

D.考核指标

（)是通过考核者与被考核者之间的沟通，就被考核者在考核周期内的绩效情况进行反馈，在肯定成绩的同时，找出工作中的不足并加以改进。

A、绩效监控

B、绩效评价

C、绩效反馈

D、绩效计划

社区服刑人员在重点管理期间，一个考核周期内累计被扣18分以上，或者受警告后下一个考核周期累计被扣5分以上的，应当给予建议（)。

A、治安管理处罚

B、书面警告

C、收监执行

A.九个月

B.三个月

C.六个月

D.一年

A.一个考核周期服务质量信誉考核等级为B级

B.在一个考核周期内服务质量信誉考核综合得分0分1次以上

C.被司法机关追究民事责任

D.发生其他严重违法行为或服务质量事件

在一个考核周期里，累积被扣8分以上，或一次性被扣4分以上，或被警告、治安管理处罚的，在下一个考核周期，实行（)。

A、普通管理

B、重点管理

C、特殊管理

A.考核周期内，驾驶员综合得分20分及以上，等级为AAA

B.考核周期内，驾驶员综合得分为15-19分的，为AA级

C.考核周期内，驾驶员综合得分5-15分的，等级为A级

D.考核周期内，驾驶员综合得分0-5分的，为B级

入矫后第一个考核周期实行重点管理，如本周期考核合格，则下一个考核周期将实行（)。

A、普通管理

B、重点管理

C、特殊管理