题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
6、6.处于（）的企业，在进行培训的时候，培训课程的重点应该放在建设企业文化，将企业长期发展所必需的观念.规则和态度传播到每名员工中去，并提升员工对企业目标的认同.对企业的归属感
A.创业初期
B.发展期
C.稳定期
D.成熟期
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A.创业初期
B.发展期
C.稳定期
D.成熟期
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第2题
小军的爸爸是一位风度翩翩的外企高管，可每次开车接送小军的时候，爸爸只要手握方 向盘就会变得脾气火暴、脏话不断。根据材料，回答第6〜7小题。6.对此认识正确的是（）
A.这种情绪会对司机的身心健康和安全驾驶带来不良后果
B.这是源于压力与挫折所导致的愤怒情绪，是一种正常的心理现象
C.司机处于这种紧张状态，有利于保持清醒头脑,适应突发事件
D.人的情绪具有两面性
第7题
企业在建立培训系统的时候都会按照事先提出的培训计划来进行，而培训计划是依据企业宏观环境提出的。企业培训计划的制定过程包括（）
A.找准培训需求
B.落实课程
C.制定预算
D.培训计划的编写与审批
E.培训计划的管理
第8题
处在（）发展阶段的企业，在进行培训的时候，培训课程的重点应放在建设企业文化，将企业长期发展所必须的观念、规则和态度传播到每名员工中去，并提升员工对企业目标的认同、对企业的归属感。
A.创业初期
B.发展期
C.稳定期
D.成熟期
第9题
处在（)发展阶段的企业，在进行培训的时候，培训课程的重点应放在建设企业文化，将企业长期发展所必须的观念、规则和态度传播到每名员工中去，并提升员工对企业目标的认同、对企业的归属感。
A.创业初期
B.发展期
C.稳定期
D.成熟期
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