指导求职者撰写简历，应强调求职者的（）

A.组织文化

B.身体健康

C.心理素质较好

D.职业能力较强

A、求职者身体与生理素质信息

B、求职者的心理素质

C、求职者的思想素质

D、求职者的家庭出身

A.如果求职者应聘的岗位比较多说明该应聘者定位不明确，求职动向模糊

B.如果求职者从大公司跳槽到小公司，岗位、薪资等没什么变化，基本可以判断此求职者能力不强

C.如果在短时间内连续投两份或以上的简历，基本可以判断此求职者比较粗心

D.简历中有错别字，可以判断出求职者比较粗心

A.要能引起求职者对广告的注意

B.要能引起求职者对工作的兴趣

C.要能引起求职者申请工作的愿望

D.要能鼓励求职者积极采取行动

A.基本求职方法

B.创业资金

C.生活补贴

D.岗位补贴

A．职业驾驶员；

B．非职业驾驶员；

C．实习驾驶员；

D．正式驾驶员。

A．教育经历

B．工作经历

C．审核经历

D．职业健康安全管理工作经历

A.⑴⑵

B.⑵⑶

C.⑶⑷

D.⑴⑵⑶

A．考试

B．面试

C．复试

D．加试

A．职业纪律

B．专业胜任能力

C．职业责任

D．职业品德