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[多选题]

人力资源开发中，知识技能方面一般的教育培训技术包括（)。

A.讲授法

B.讨论法

C.读书指导法

D.面谈法

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第1题

培训独立阅读能力的教育培训技术是（)。

A.讲授法

B.面谈法

C.读书指导法

D.讨论法

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第2题

HRD者在被开发者已有知识经验的基础上，通过双方对话，使其获得新知识、巩固旧知识或检查相关知识的一种教育培训技术是（)。

A.讲授法

B.面谈法

C.读书指导法

D.讨论法

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第3题

人力资源培训开发的方法很多，常见的有（)等等。

A.讲授法

B.讨论法

C.视听法

D.个案法

E.实验法

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第4题

中小学常用的教学方法（)。

A.讲授法

B.谈话法

C.讨论法

D.游戏法

E.读书指导法

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第5题

语言性音乐教学方法是以语言传递为主,通过教师和学生口头语言活动以及学生独立阅读书面语言来进行教学的音乐教学方法,它具体包括？

A.讲授法

B.谈话法

C.讨论法

D.读书指导法

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第6题

教师根据一定的教学目的、任务和内容,向学生提出问题,要求学生回答,在教师问与学生答的过程中引导学生获得新知识或巩固所学知识的方法是（）

A.讲授法

B.谈话法

C.讨论法

D.读书指导法

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第7题

HRD者运用实物、模具等进行示范性实验，或通过幻灯、录音、录像等电化教学手段，使被开发者获取知识与理解知识的一种技术是（)。

A.讨论法

B.面谈法

C.参观法

D.演示法

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第8题

企业培训中使用最广泛的教学方法是:（)。

A.讲授法

B.讨论法

C.案例分析法

D.角色扮演法

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第9题

在教师指导下，学生围绕某个问题发表和交换意见，通过相互之间的启发.讨论.商量获取知识的教学方法是（）

A.谈话法

B.讨论法

C.读书指导法

D.演示法

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