在职培训是正规学校教育后的人力资本投资，包括（)

A.深度反馈培训

B.技能培训及概念知识学习

C.行动学习计划

D.个人成长计划

E.社会化培训

A.辅导培训

B.学徒培训

C.工作轮换

D.案例分析法

A.就业前培训

B.转业培训

C.学徒培训

D.在岗培训

A.就业前培训

B.转业培训

C.学徒培训

D.在岗培训

E.转岗培训

A.岗位练兵

B.技能培训

C.在职教育

D.技术比武

A.各级正规教育

B.在职培训活动

C.健康水平的提高

D.对孩子的培养

E.购买生产设备

A.在职培训

B.知识更新培训

C.提高业务技能培训

D.专业人才培训

E.过渡性教育培训

人力资源培训与开发体系包括:岗前培训、在职培训、达标培训、知识培训、技术与技巧培训、能力培训、企业文化培资格培训、管理者培训与开发。（)

此题为判断题(对，错)。

A.从业培训

B.转业培训

C.学徒培训

D.在岗培训

E.转岗培训

A.人员上岗

B.技能培训

C.取证

D.安全管理