在个人职业生涯设计的步骤中，其中最为基础的是（)。

A.自我评价及确立目标

B.环境评价

C.职业定位

D.实施策略

E.评估与反馈

A.自我认知

B.职业认知

C.确立目标

D.职业生涯策略

E.职业生涯评估

A.职业认知

B.企业认知

C.确立目标

D.自我认知

A.自我适应性评价

B.未来职务设计

C.职业发展规划

D.自我启发、成长

A.了解个人特质、建立职业生涯意识

B.评估职业能力

C.探索职业世界

D.确定职业生涯目标

E.计划与实施、评价与反馈

F.以上都是

A.确立职业发展的目标和方向

B.制定职业发展的策略

C.明确具体的职业生涯发展途径

D.设计具体的活动计划

A.自我评估

B.显示审查

C.目标设定

D.制定行动计划

A.对员工进行分析与定位

B.帮助员工确定职业生涯目标

C.帮助员工制定职业生涯策略

D.薪酬待遇

A.确定教育目标

B.选择教育经验

C.组织教育经验

D.评价教育结果