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[主观题]
根据培训方式的不同，可以将员工培训分为全脱产培训、半脱产培训和()。
根据培训方式的不同，可以将员工培训分为全脱产培训、半脱产培训和（)。
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第4题
绩效管理培训按照目的可以分为()。
绩效管理培训按照目的可以分为（)。
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A、通用式培训和针对是培训
B、长期性培训和临时性培训
C、普通是培训和强化式培训
D、针对考评者的培训和针对被考评者的培训
第5题
电子化培训与传统培训方式相比较，其优势在于()。
电子化培训与传统培训方式相比较，其优势在于（)。
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A、电子化培训需要员工集中统一地点授课
B、电子化培训能完全替代面授培训
C、电子化培训中员工个人学习计划可自行拟定
D、电子化培训可跨越时空界限，员工实现随时随地学习
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