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[单选题]

在关键干系人批准项目计划后,项目经理开始执行.但是项目团队和干系人不了解他们的角色与职责,不能按进度执行项目()?

A.将项目计划分发给项目团队和干系人

B.将项目进度表分发给项目团队和干系人

C.召开—次由项目团队和干系人参加的项目启动大会

D.召开—次正式的项目状态会议,确定项目状态

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第1题

一个项目的主要项目干系人包括项目经理和项目团队。()
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第2题

由于干系人的进度制约条件,项目发起人要求项目经理放弃项目启动大会.下列哪—个项目管理过程忽视了()?

A.规划沟通

B.识别干系人

C.管理干系人期望

D.管理项目团队

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第3题

整合者是项目经理承担的重要角色之一,作为整合者,不正确的是()

A.整合者从技术角度审核项目

B. 通过与项目干系人主动、全面沟通,了解他们对项目的需求

C. 在相互竞争的干系人之间寻找平衡点

D. 通过协调工作,达到项目需求间平衡,实现整合

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第4题

项目干系人管理知识领域关注调动干系人参与项目。有效保持干系人参与项目的目标是()?

A.管理干系人期望以达成项目目标

B.在组织中的项目间使用一致的项目管理方法论

C.激励项目团队成员

D.挫伤消极干系人

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第5题

项目经理负责一个项目,包含他在内总计6个人的一个项目团队,同时该项目还有来自公司的另外5位干系人。在项目执行中,其中两位干系人离开了公司,请问这种情况下沟通渠道是如何变化的()。
项目经理负责一个项目,包含他在内总计6个人的一个项目团队,同时该项目还有来自公司的另外5位干系人。在项目执行中,其中两位干系人离开了公司,请问这种情况下沟通渠道是如何变化的()。

A.增加了19条

B.增加了9条

C.减少了9条

D.减少了19条

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第6题

对项目干系人管理的主要目的是什么?()

A.识别项目的所有潜在用户来确保需求分析的完成

B.积极减少可能会严重影响项目的项目干系人的活动

C.在进度和成本超支时建立商业信誉

D.通过项目干系人的分析关注其对项目的批评

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第7题

在执行过程中,实现什么目标最重要()?

A.满足项目的规范

B.管理干系人的期望

C.跟踪并审查项目成本

D.监控项目进度

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第8题

项目经理已完成了干系人登记册的相关工作。项目经理接下来应该制订什么()?

A.干系人管理计划

B.范围说明书

C.工作分解结构

D.项目管理计划

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第9题

项目的支持团队由于不具备专业知识而不愿承担项目工作,他们说从未听说过该项目。这个情况的根本原因是:()。
项目的支持团队由于不具备专业知识而不愿承担项目工作,他们说从未听说过该项目。这个情况的根本原因是:()。

A.未实施沟通计划

B.未让所有干系人参与

C.支持团队不愿承担工作

D.项目经理忽略了风险

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第10题

项目里程碑是可以由()来验证的项目事件,或是进行下一步工作之前需要批准的项目事件。

A.项目干系人

B.项目经理

C.项目管理者

D.项目执行者

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