（)是当一个人不得不做出选择时，他无论如何都不会放弃职业中那些至关重要的东西。

A.职业锚

B.职业道德

C.职业能力

D.职业方向

A.职业生涯通道

B.职业生涯锚

C.阶段职业生涯管理

D.职业生涯发展

A.美国麻省理工施恩教授提出

B.也称职业定位理论

C.也称“人职匹配”

D.选择职业时永不放弃的东西

A.性格因素

B.人生阶段

C.个人素质

D.职业锚

A.MBTI职业性格

B.霍兰德职业兴趣

C.职业锚

D.心理年龄测验

A.职业兴趣

B.职业性格

C.职业能力

D.职业价值取向

A.职业兴趣

B.职业能力

C.职业锚

D.职业性向

E.气质类型