（)是指员工在班组内其他岗位上分别工作一段时期，以扩展其工作经验和工作技能的培训方式。

A.绩效分析法

B.问卷调查法

C.访问法

D.岗位工作要因分析法

A.工作专业化

B.工作轮换

C.工作扩大化

D.工作丰富化

A.工作轮换

B.平级调动

C.人员返聘

D.重新聘用

A.工作扩大化是让岗位的工作向纵向扩展

B.工作丰富化是让岗位向质的方面提高

C.工作扩大化是扩大原有工作岗位的职责范围与任务

D.工作扩大化是工作任务与职责在数量上的增加

A、工作业务技能

B、知识全面发展

C、技能全面发展

D、专项技能发展

A.组织整体分析法

B.工作任务分析法

C.员工个体培训需求分析法

D.绩效分析法

A.工作设计不合理

B.缺乏必要的技能和培训

C.员工缺乏胜任岗位所需的知识、技能和能力

D.薪酬设计不合理

A.组织能力

B.协调能力

C.心理素质

D.知识

E.技能

A.1-2

B.2-3

C.3-4

D.4-5