题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

下面哪国的公务员是以胜任特征的模型进行功能管理的()。

下面哪国的公务员是以胜任特征的模型进行功能管理的()。

A、墨西哥

B、日本

C、印度

D、英国

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“下面哪国的公务员是以胜任特征的模型进行功能管理的()。”相关的问题

第1题

两类胜任特征模型,分别为________和胜任特征洋葱模型。

点击查看答案

第2题

下列属于功能性胜任力模型的是()。

A.企业家的胜任力模型

B.政府高级公务员的胜任力模型

C.人力资源管理胜任力模型

D.普通公务员的胜任力模型

点击查看答案

第3题

胜任力的概念最初是在()选拔国外信息官的研究项目开始使用的。
胜任力的概念最初是在()选拔国外信息官的研究项目开始使用的。

A、美国

B、日本

C、德国

D、英国

点击查看答案

第4题

世界上财产犯罪比率较高的国家是()
世界上财产犯罪比率较高的国家是()

A.英国

B.中国

C.日本

D.印度

点击查看答案

第5题

TPM理论是由哪国提出的()

A.日本

B.美国

C.德国

D.英国

点击查看答案

第6题

建立胜任特征模型的方法有很多,包括()、()、专家小组等。
建立胜任特征模型的方法有很多,包括()、()、专家小组等。

点击查看答案

第7题

胜任力模型的建立包括以下步骤:①选择效标样本;②确定绩效标准;③获取效标样本有关的胜任特征的数据资料;④验证胜任特征模型;⑤分析数据资料并建立胜任特征模型。以下选项中属于胜任力模型建立的正确步骤的是()。

A.①②③⑤④

B.①②⑤③④

C.②①⑤③④

D.②①③⑤④

点击查看答案

第8题

胜任特征模型中,()对每个胜任特征的不同层次给出相应的描述

A.层级式模型

B.簇型模型

C.盒型模型

D.锚型模型

点击查看答案

第9题

不同职位、不同行业、不同文化环境中的胜任特征模型是不同的,最常见的胜任特征主要分为()。

A.成就特征

B.影响特征

C.管理特征

D.认知特征

E.个人特征

点击查看答案

第10题

在胜任特征模型中,()对每个胜任特征的不同层次给出相应的描述

A.层级式模型

B.簇型模型

C.盒型模型

D.锚型模型

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信