题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

()这样才能够形成团队的向心力

A.分工明确,沟通有效,奖罚分明

B.给予成员较强的安全感

C.领导者应该充分尊重成员的意愿

D.关注团队成员的需求

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第1题

团队的特征包括()

A.成员相互依赖程度比较高

B.成员具有强烈的归属感和责任感

C.成员之间具有充分的沟通和信任感

D.成员之间可能存在积极的或消极的冲突

E.团队是有效的学习型群体

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第2题

创业团队组建时必须明确需求,招募合适的成员,对团队成员定位明确,且有明确的分工和职责。()
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第3题

影响团队沟通的因素有()。

A.领导者的个人风格

B.企业的外部环境

C.团队成员的风格

D.团队决策模式

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第4题

进行心理咨询方案设计应遵循的原则有()

A.方案设计应考虑成员的特性

B. 方案设计要有弹性及安全性考虑,避免团体过程受阻或对成员造成身心伤害

C. 如有多个团体领导者,设计方案时应明确各自的分工,事先要充分沟通、讨论

D. 方案设计要实际可行,符合团体的目标与性质

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第5题

网状创业团队的优势不包括:()。

A.团队的成员关系较密切,较容易达成共识,发挥各自的作用

B.团队中成员的地位相对平等,有利于沟通和交流

C.当团队成员之间发生冲突时,团队成员一般都采取平等协商、积极解决的态度消除冲突,团队成员结构较稳定

D.稳定性较好,组织结构紧密,向心力强,主导人物在组织中的行为对其他个体影响巨大

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第6题

团队成员之间的分工应该按照所学专业来安排()
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第7题

()是指情感鼓励和促进沟通,旨在创造和谐的团队气氛,缓解关系冲突,提高团队凝聚力,增强成员心理安全感。

A.情感支持

B.心理支持

C.精神支持

D.精神激励

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第8题

均在并行产品开发团队宪章中应该明确给出()。

A.工作计划

B.团队目标

C.经费

D.团队成员的职责和任务

E.团队发起人

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第9题

一个高绩效的团队都有哪些特征?()

A.明确的团队目标

B.清晰的成员角色

C.良好的关系与沟通

D.卓越的团队领导

E.优秀的团队文化

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第10题

信息交流的渠道要为()所了解是有效沟通的一个原则

A.组织成员

B.管理条例

C.合同双方

D.领导者

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