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[多选题]

工作空间和工作设备设计中与身体尺寸有关的设计要点（)。

A.工作高度应适合于操作者身体尺寸及要完成的工作类型

B.为身体的活动提供足够的空间

C.各种操作器件应布置在人的功能可及的范围内

D.把手和手柄应适合于手的功能可及的范围内

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第1题

工作空间和工作设备中身体姿势的设计原则有( )。

工作空间和工作设备中身体姿势的设计原则有（)。

A.操作者应能交替采用坐姿和立姿

B.如果必须两者择一，则通常坐姿优于立姿

C.如果必须施较大肌力，应采取合适的支撑

D.身体不应长时间静态肌肉紧张，应能变换身体姿势

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第2题

创建良好的展示设计尺度的原则包括（)。

A.引入“单位尺寸标准”

B.重视设计与人身体构造及活动的尺寸关系

C.了解展示空间活动方式

D.掌握好比例关系

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第3题

超负荷工作的来源有哪些（）

A.承担过重的工作；

B.工作环境恶劣；

C.一个人的能力，技能或身体健康状况不足于完成某一繁重的任务；

D.以上都是。

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第4题

在城市规划与设计进行多种分类中不包括哪种类型（)？

A.按照工作对象的空间尺度

B.按照规划编制的不同阶段

C.按照工作对象的专业属性

D.按照工作对象的所处地域

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第5题

射线透照的集合不清晰度()

射线透照的集合不清晰度（)

A、与工作厚度成正比，与焦点尺寸成反比

B、与工作厚度成反比，与焦点尺寸成反比

C、与焦点尺寸成正比，与焦距成反比

D、与焦点尺寸成反比，与焦距成正比

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第6题

速断路器的外壳设计应考虑（)。

A.绝缘

B.隔离

C.尺寸

D.断路器工作的最佳容量

E.防潮和防尘

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第7题

工作扩大化、()是鼓励型的工作设计方法在现实中的运用;科学管理是一种出现最早同时也最为有名的机械型工作设计方法理论;以个体工作的方式为中心来对物理工作环境进行结构性安排，从而将员工的身体紧张程度降低到最小，这是生物型工作设计;知觉型工作设计法注重的则是人类心理能力和心理局限。

工作扩大化、（)是鼓励型的工作设计方法在现实中的运用;科学管理是一种出现最早同时也最为有名的机械型工作设计方法理论;以个体工作的方式为中心来对物理工作环境进行结构性安排，从而将员工的身体紧张程度降低到最小，这是生物型工作设计;知觉型工作设计法注重的则是人类心理能力和心理局限。

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第8题

工作设计是一个确定所要完成的具体任务及其完成的方法，并且该工作在组织中如何与其他工作相互联系起来的过程。（)

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第9题

操作者周围与作业有关的、包含设备因素在内的作业区域，称为( )。

操作者周围与作业有关的、包含设备因素在内的作业区域，称为（)。

A.总体作业空间

B.受限作业空间

C.个体作业场所

D.近身工作空间

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第10题

汽车诊断参数包括()

汽车诊断参数包括（)

A、工作过程参数、伴随过程参数和性能参数

B、伴随过程参数、性能参数和几何尺寸参数

C、性能参数、几何尺寸参数和工作过程参数

D、几何尺寸参数、工作过程参数和伴随过程参数

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