哪一项最恰当的描述了法约尔的集体精神原则？（)

A.必须有一个组织和员工共同遵守的制度

B.每一个下级只能向一个上级汇报工作

C.从组织最高层领导人到最低层次人员的权利序列

D.一组具有相同目标的活动，只能有一个领导和一个计划

A.对待雇员必须做到“善意与公道的结合”

B.每一个下级只能向一个上级汇报工作

C.工资必须能够被雇员和组织双方认为是公平的

D.只要有可能就应该鼓励所有雇员去发挥他们的首创精神

A.任何一级组织只能有一个人负责

B.无论对哪一项工作来说，一个下属

C.权力的运用必须受到监督

D.下级组织只接受一个上级组织的和指挥

E.上级不能越级指挥下级，应维护下织的领导权威

A.平衡原则

B.一致原则

C.专业化原则

D.明确性原则

A.没有一个上级应该对5-6人以上的直接下属负责

B.授予上级的权力应该与其负有的责任相符

C.组织过程主要是为了确保对工作或努力的有效协调

D.上级对下级的行为绝绝对负责

A.采购和销售

B.确保财产安全

C.确保充足的资本

D.计划和组织

A.分工协作原则

B.责权对等原则

C.统一指挥原则

D.精简与效率原则

A.组织中的每个下属应当听从最上级主管领导

B.组织中的每个下属应当听从组织核心部门主管领导

C.组织中的每个下属应当而且只能向一个上级主管直接汇报工作

D.组织中的每个下属应当听从上级主管的领导

A.实行岗位责任制

B.管理幅度与管理层次成正比关系

C.下级部门只能服从一个上级指挥

D.人人有事干，事事有人干

A.上级与下级

B.雇用与被雇佣

C.管理与被管理

D.从属与管理