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[多选题]

影响组织结构设计的因素()。

A.工作专业化

B.业务部门化

C.指挥命令链

D.控制的幅度

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第1题

组织结构设计中,横向结构设计要素包括()。

A.工作设计

B.部门化

C.管理层次

D.指挥链

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第2题

管理者在进行结构设计时,必须考虑下列哪些因素。()

A.集权与分权

B.工作专门化和部门化

C.命令链和控制跨度

D.正规化

E.员工和作环境

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第3题

一种从组织最底层贯穿到最基层的不间断的职权线路,明确指出谁要向谁报告工作,是下列哪个概念的定义()。
一种从组织最底层贯穿到最基层的不间断的职权线路,明确指出谁要向谁报告工作,是下列哪个概念的定义()。

A、工作专化

B、工作部化

C、指挥链

D、管理幅度

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第4题

组织结构中的哪项要素一般与组织层级直接相关,在组织规模一定的情况下,两者呈反比关系()。
组织结构中的哪项要素一般与组织层级直接相关,在组织规模一定的情况下,两者呈反比关系()。

A、指挥链

B、管理幅度

C、集权化

D、部化

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第5题

哪一个选项最好的描述了垂直命令链?()

A.命令链涉及负责人以及为他工作的人

B.命令链涉及公司的组织结构

C.命令链涉及管理层级结构内的权威路线

D.命令链涉及总经理控制的人数

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第6题

在以下影响薪酬结构设计的因素中,属于组织因素的是()。

A.工作设计

B.政府政策

C.市场竞争压力

D.文化与风俗习惯

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第7题

组织结构()的实质是一个人不是完成一项工作的全部,分解成若干步骤,每一步骤由一个人独立去做。

A.工作专门化

B.部门化

C.命令链化

D.正规化

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第8题

行政组织结构设计的影响因素主要有()。

A.组织规模

B.领导特点

C.文化传统

D.社会制度

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第9题

饭店组织结构设计的原则有符合饭店经营目标、发展创新、()的原则。

A.分工与协作

B.等级链

C.管理幅度

D.精简高效

E.管理跨度

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第10题

影响公司组织结构设计的环境因素包括()。

A.公司背景

B.市场因素

C.政治因素

D.环境变化

E.行业因素

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