企业组织发展的内容有三种：以人为中心的组织发展，以任务和技术为中心的组织发展，（)。

A.敏感性训练

B.上下级交流对话

C.加强员工学习

A.工作分析法

B.调查反馈法

C.统计法

D.职位期望技术

A.以人为中心的变革措施

B.以环境为中心的变革措施

C.以任务和技术为中心的变革措施

D.以组织结构为中心的变革措施

A.员工素质现状与组织发展目标的差异

B.员工心理素质

C.员工工作能力

D.组织发展需求

A.以人为中心的管理方法

B.以任务为中心的管理方法

C.以开发为中心的管理方法

D.以创新为中心的管理方法

A.以价值为中心

B.以目标为中心

C.以责任为中心

D.以人为中心

A.以人为中心

B.以工作为中心

C.以成果为中心

D.以效率为中心

A.以人的健康为中心

B.以病人为中心

C.以疾病为中心

D.以治疗为中心

E.以人的需要为中心

A.以工作为中心

B.以事业为中心

C.以人为中心

D.以生活为中心

A.以消费者为中心

B.以企业为中心

C.以社会为中心