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[单选题]

王经理在工作中,对生产极为重视,也非常关心员工,职工关系协调,士气旺盛,圆满完成企业的生产任务。依据管理方格理论,王经理的领导方式属于()。

A.1.1型

B.9.1型

C.1.9型

D.9.9型

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第1题

管理方格理论中,下列哪种选项属于无能型领导?()

A.关心工作任务,不关心员工

B.关心员工而不关心工作任务

C.对员工和工作任务都关心

D.对员工和工作任务都不关心

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第2题

管理方格理论中,下列哪种选项属于工作型领导?()

A.关心工作任务,不关心员工

B.关心员工而不关心工作任务

C.对员工和工作任务都关心

D.对员工和工作任务都不关心

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第3题

管理方格理论认为,领导者只关心人而不关心生产,对下属一味迁就,对指挥、监督、规章制度等重视不够,这是贫乏型领导。()
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第4题

管理方格理论中,下列哪种选项属于乡村俱乐部型领导?()

A.关心工作任务,不关心员工

B.关心员工而不关心工作任务

C.对员工和工作任务都关心

D.对员工和工作任务都不关心

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第5题

根据管理方格理论,很少关心生产、非常关心人的领导方式是()。
根据管理方格理论,很少关心生产、非常关心人的领导方式是()。

A.1.1型

B.9.9型

C.1.9型

D9.1型

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第6题

管理方格理论认为,管理工作可以归结为两个方面的关系,即()

A.结构维度与关怀维度

B.对生产的关心和对人的关心

C.以领导者为中心和以下属为中心

D.领导者的控制力度和领导方式

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第7题

俱乐部型的领导在工作中主要表现出()。
俱乐部型的领导在工作中主要表现出()。

A.更多的关心职工的工作与生活和较少的注意管理效率的提高

B.在更多的关心职工的工作与生活的同时,也非常注意管理效率的提高

C.虽不大关心职工的工作与生活,但却非常注意管理效率的提高

D.既不大关心职工的工作与生活,也不注意组织管理效率的提高

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第8题

某企业多年来任务完成都比较好,职工经济收入也很高,但领导与职工的关系却很差。这种领导很可能是管理方格理论中所说的()型领导

A.贫乏

B.任务

C.团队

D.中庸

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第9题

沟通对员工关系管理的作用主要体现在()

A.能够改善管理方与员工之间的关系减少冲突

B.是体现和实现员工参与的重要形式

C.能够激励员工,提高员工士气

D.促使企业员工协调有效地工作

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