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[主观题]

职位分类的依据和标准是()。

职位分类的依据和标准是()。

A.工作性质

B.责任大小

C.工作量多少

D.繁简难易程度

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第1题

职位纵向分类的原则和依据包括()。

A.根据职位薪酬的高低

B.繁简难易程度

C.责任的轻重

D.所需人员任职资格的条件

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第2题

职系是指工作性质、繁简难易、责任大小及所需资格相似的职位()
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第3题

职级是指同一职系中工作性质、繁简难易程度、责任轻重程度以及所需资格高低程度相同或充分相似的()。
职级是指同一职系中工作性质、繁简难易程度、责任轻重程度以及所需资格高低程度相同或充分相似的()。

A、职等

B、职位

C、职组

D、职门

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第4题

设备维护保养工作,依据工作量大小和难易程度,设备“三级保养制”分为()

A.日常保养

B.一级保养

C.二级保养

D.三级保养

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第5题

在职位的分类中,把工作性质不同,权力大小、责任轻重、所需资格、工作难易程度基本相同,从属于不同职系的一个职位序列称为()
在职位的分类中,把工作性质不同,权力大小、责任轻重、所需资格、工作难易程度基本相同,从属于不同职系的一个职位序列称为()

A.职系

B.职级

C.职等

D.职位描述

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第6题

当代中国对人生价值观的评价标准是()。
当代中国对人生价值观的评价标准是()。

A.社会地的高低

B.自身发展和完善的程度

C.人际关系的好坏

D.拥有财富的多少

E.对社会的贡献大小

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第7题

职位调查的()和()直接关系到职位分类的质量。
职位调查的()和()直接关系到职位分类的质量。

A.全面性

B.真实程度

C.完整性

D.准确性

E.其他

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第8题

商业模式衡量标准有()。
商业模式衡量标准有()。

A.可持续性

B.盈利性

C.进入难易程度

D.退出难易程度

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第9题

在现代社会,阶层划分的标准是多元的,包括( )。
A 职业

B 收入水平

C 教育程度

D种族和民族

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第10题

有两个或两个以上的工作组成,是职责繁简难易、轻重大小及所需求资格条件不同,但工作性质充分相似的所有职位的集合是()

A.职位

B.职务

C.职系

D.职组

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