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[单选题]
法律要求你这样做而上司又要求你那样做;或者上司指导你朝向某一个方向活动但民选官员却告诉相反的方向;或者你的上级的指令与你从上级的上司那里得到的指令相冲突，这是行政伦理困境中的（)。
A.利益冲突
B.角色冲突
C.责任冲突
D.权力冲突
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A、责任冲突
B、利益冲突
C、角色冲突
D、权力冲突
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第1题
法律要求你这样做而上司又要求你那样做;或者上司指导你朝向某个方向活动,但民选官员却告诉相反的方向;或者你的上级的你从上级的上司那里得到的指令相冲突，这是行政伦理困境中的()。
法律要求你这样做而上司又要求你那样做;或者上司指导你朝向某个方向活动,但民选官员却告诉相反的方向;或者你的上级的你从上级的上司那里得到的指令相冲突，这是行政伦理困境中的（)。
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第6题
你们公司将要承担一个重要的新项目，目前合同尚未签订，但管理层要求你往下进行，并且为项目配置了人员。此时，你应该怎么办（)？
A.等待，直到最后时刻再这样做
B.向客户索要一份意向书
C.向管理层解释在此时这样做不合适
D.只开始收集个人简历，但不做出任何资金承诺
第9题
对待上司的礼仪是()。
对待上司的礼仪是（)。
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A.对上司有意见，说时要注意场合，更要掌握分寸
B.上司自有他高明之处，你有意见也往往很片面，不必多嘴多舌，惹上司不高兴
C.谁都愿意听好话，说奉承话肯定能得到上司喜欢
D.对上司有意见，就应该直说，这是对工作、对上司负责和尊重的表现
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