更多“因特殊原因出现申请休假类别调整的,应及时提供正当缘由并报备各…”相关的问题
第1题
重要岗位人员因特殊原因无法进行岗位轮换的,应实行强制休假和在任职期满后离岗审计。()
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第2题
商业银行信息披露中因特殊原因不能按时披露的,应至少提前十五个工作日向银监会申请延迟披露()
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第3题
商业银行信息披露中因特殊原因不能按时披露的,应至少提前二十个工作日向银监会申请延迟披露()
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第4题
现金结算因特殊原因当日未能将现金货款存入指定银行账户的,业务部门应编制销售货款存款不及时说明,详细说明存款不及时原因,经单位()签字确认
A.分管领导
B.主要负责人
C.财务部门负责人
D.销售部门负责人
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第5题
因特殊原因需暂停特殊作业的,监护人应收回作业证()
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第6题
《招投标管理办法》:因特殊原因不能及时定标的,要求在15天内全部退回()
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第7题
如印章保管人因出差、休假等原因不在岗时,应在出差或休假申请中注明临时印章保管人,一同经OA报上级领导审批,并在得到批准后进行临时印章交接,做好书面记录;此间发生的任何印章方面的问题,由临时印章保管人负责。()
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第8题
对客户提出申请延长供电方案有效期的,应视情况予以答复。因()原因需要调整供电方案,宜通知客户重新办理用电申请手续。
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第9题
正式员工因休假、放假等原因,考核期间出勤率不足50% 的不参与当月考核()
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第10题
员工所有休假申请必须至少提前1天 递交休假申请,特殊情况,最迟必须在翌日补交,休假3天(不含3天)以上,必须提前()周递交休假申请
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第11题
司机账户在预销户状态下,可以直接提现<100元,不用申请特殊提现 $()
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